Thù lao lãnh đạo cấp cao Đạm Phú Mỹ (DPM) tăng gần 57%, có trường hợp tăng hơn 14,6 lần
AI tóm tắt cho người mới
Đây là tin về lương thưởng sếp DPM tăng mạnh nửa đầu năm, không phải tin về lãi lỗ hay giá cổ phiếu công ty nhé.
Các công ty niêm yết phải công khai định kỳ số tiền trả cho HĐQT, ban điều hành, ban kiểm soát. Đây là thông tin về thù lao lãnh đạo, tách biệt với kết quả kinh doanh của công ty.
6 tháng đầu năm 2026, DPM chi hơn 23,38 tỷ đồng cho nhóm lãnh đạo cấp cao, tăng gần 57% so với cùng kỳ. Có người tăng hơn 14,6 lần, nhiều người khác tăng 40-80%.
Thù lao tăng không tự động nói lên công ty đang lãi nhiều hay ít. Nếu quan tâm DPM, bạn nên đọc thêm báo cáo tài chính để biết doanh thu, lợi nhuận thực tế ra sao, thay vì chỉ nhìn vào con số này.
Đọc bài gốc trên CafeF ↗